La Fismic difende l'accordo siglato alla Sevel di Chieti
La Fismic ha siglato l'intesa per lo stabilimento Sevel di Chieti per "coerenza di comportamento in quanto l'accordo sottoscritto per lo stabilimento abruzzese prevede la clausola di responsabilita', come per Pomigliano e Mirafiori, e la deroga rispetto al contratto nazionale di lavoro".
Lo spiegano in una nota il segretario generale del sindacato, Roberto Di Maulo, e il segretario Fismic di Chieti, Roberto Salvatore. L'accordo prevede sette sabati in straordinario, l'assunzione nello stabilimento abruzzese di 150 persone e il trasferimento dalla ex-Bertone di Torino a Chieti di altri 150 lavoratori.
"Inoltre - prosegue la nota - siamo di fronte a un accordo che e' il primo in Italia relativamente a una grande azienda e che porta occupazione aggiuntiva in quanto recupera ben 150 disoccupati del bacino ex-Sevel oltre a 150 trasferimenti dalla ex-Bertone di Torino e in questo caso si tratta di persone che sono in cassa a zero ore".
"In terzo luogo abbiamo firmato perche' gli straordinari sono obbligatori e previsti dai contratti nazionali e aziendali sottoscritti anche da Fiom, Fim e Uilm".
